根據(jù)學(xué)院人力資源處的要求，為幫助青年教師提高課堂教學(xué)水平，檢驗(yàn)青年教師教學(xué)能力，經(jīng)濟(jì)與管理分院于1月11日上午在至信樓204教室開展了新教師教學(xué)能力考核活動，劉勝男等6位青年教師參加了本次考核，評委組由分院黨總支副書記喻艷、副院長陳萍以及專業(yè)主任宋麗娟、許珊、張顯峰組成。

圖1：青年教師劉勝男說課

本次考核以集中說課形式進(jìn)行。在學(xué)院人力資源處發(fā)出考核通知后，青年教師認(rèn)真撰寫教案，精心制作課件，主動與指導(dǎo)老師探討上課內(nèi)容和教學(xué)方法，積極備戰(zhàn)。上講臺考核時(shí)，青年教師們個個胸有成竹、游刃有余，課堂駕馭能力較強(qiáng)，他們或通過案例引導(dǎo)、或通過故事啟發(fā)、或通過典故引用、或通過仿真模擬實(shí)訓(xùn)法，對說課內(nèi)容進(jìn)行了較好展示。評委們仔細(xì)聆聽了6位教師的說課，對每位青年教師進(jìn)行了一對一的點(diǎn)評，對講課過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行了一對一的指導(dǎo)。

測試結(jié)束后，在場老師都表示受益頗多，青年教師不僅通過試講相互學(xué)習(xí)、相互交流，認(rèn)識到自身在教學(xué)方面存在的問題，同時(shí)也明確了改進(jìn)的方向和路徑，更感受到分院對加強(qiáng)青年教師教學(xué)能力的培養(yǎng)和成長的關(guān)心。

宋彩玲/稿、攝

  陳萍/審